西部決策網(wǎng)訊 為打好穩(wěn)就業(yè)促增收硬仗,深入推進勞務品牌建設,激發(fā)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)動能,強化就業(yè)幫扶基地指導,近日,略陽人社局組織召開“勞務品牌創(chuàng)建、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園區(qū)及社區(qū)工廠日常管理”座談會。縣人社局分管領導、部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責人、社區(qū)工廠代表及返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶頭人等30余人參會,共謀勞務品牌高質量發(fā)展路徑,助力鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接。

勞務品牌是促進就業(yè)增收、推動產(chǎn)業(yè)升級的重要載體。近年來,略陽縣立足本地特色產(chǎn)業(yè)和勞動力優(yōu)勢,培育了“興州家政師”“略陽烏雞師”“秦巴藥工”等一批區(qū)域性特色勞務品牌,帶動就業(yè)超10000人。
座談會上,與會代表圍繞品牌標準化建設、技能培訓提升、市場推廣等展開討論,提出“技能培訓+品牌孵化+市場對接”模式,進一步擴大就業(yè)規(guī)模。目前,全縣已建成2個市級返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園(孵化基地),入駐企業(yè)27家,帶動就業(yè)181余人。

會上,創(chuàng)業(yè)代表分享了“合作社+農(nóng)戶”的聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)經(jīng)驗,縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務中心表示將聯(lián)合金融機構開展“一對一”創(chuàng)業(yè)輔導,年內新增返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)孵化基地項目一個。通過“培訓+上崗”模式,今年以來已幫助820名脫貧勞動力實現(xiàn)就近就業(yè)。為確保崗位穩(wěn)定性與幫扶精準性,下一步,將進一步健全基地考核激勵機制,對吸納脫貧人口就業(yè)成效突出的企業(yè)給予獎補,以持續(xù)鞏固脫貧攻堅成果。


縣人社局負責人在總結中強調,要以勞務品牌創(chuàng)建為突破口,以返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園區(qū)為支撐點,以就業(yè)幫扶基地為著力點,持續(xù)構建“品牌引領創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的良性循環(huán),為鄉(xiāng)村振興注入強勁動力。(供稿:任艷芳 王凡 楊濤)